HOSPITAL DE GRANDE PORTE SELECIONA: Técnico de Enfermagem – UTI NEONATAL
Requisitos: Curso completo de técnico em enfermagem e COREN ativo;
Indispensável e necessária experiência em UTI NEONATAL ou seja, já ter trabalhado anteriormente
no setor.
Vagas para plantão DIURNO – 7:00h. as 19:00h
Escala: 12×60 sem complementação
Local de Trabalho: Barra da Tijuca
Benefícios: Salário compatível com o mercado, Adicional de Insalubridade + VT + Alimentação no Local + Plano de Saúde + Plano Dental e Adicional noturno para vaga noturna.
Aos interessados, favor NÃO encaminhar o currículo no anexo, copiar e colar o currículo no CORPO do e-mail: sabrina.santos@perinatal.com.br
Colocando a sigla UTI NEO/BARRA no campo assunto.
Para este processo serão descartados os currículos que não preencherem os requisitos da vaga
descritos no início deste anúncio.
Cadastrada às 15:40h do dia 30 de maio de 2016
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Personale Consultoria seleciona para seu cliente:
Vendedor (a)
Pessoas que gostam de boné, estilo despojado, Surwfear venham fazer parte dessa empresa com mais de 90 anos de atuação internacional.
- Ensino médio completo;
- Experiência na função e no segmento de vestuário ou acessórios;
- Disponibilidade de horário e fácil acesso.
Salário: R$ 1100,00 fixo + comissão de 2% sobre as vendas
Horário: Disponibilidade total – escala 6×1
Benefícios: VT + VR + premiação por metas
Local: Outlet Premium (Duque de Caxias)
Candidatos (as) dentro do perfil acima enviar o cv para rh8@personale.com.br e no assunto colocar Vendedor (a)
Cadastrada às 15:40h do dia 30 de maio de 2016
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LOJA MERCATTO.
A Mercatto iniciou suas atividades em 1994, e hoje cresce gradativamente, temos mais de 60 lojas em todo país. Se você gosta de trabalhar com pessoas, é dinâmica, atenciosa e tem espírito de equipe, venha fazer parte do nosso time.
Estamos contratando:
LÍDER DE LOJA – RIO E GRANDE RIO/RJ
Requisitos:
Ensino Médio Completo. Desejável superior cursando ou completo.
Atuação preferencialmente em lojas de moda feminina.
Desejável conhecimento em práticas
de Visual Merchandising. Sistemas da Empresa.
Imprescindível conhecimento do sistema Linx.
Principais Atribuições do Cargo:
Substituir a Gerente da Loja quando necessário;
Planejar, gerir e controlar os processos comerciais e operacionais da loja;
Acompanhar o planejamento anual e mensal de vendas, indicadores de performance e despesas;
Realizar a abertura e/ou fechamento da loja;
Garante atendimento diferenciado ao cliente e o aprimoramento contínuo da imagem da Empresa;
Contribui para o desempenho e o desenvolvimento da sua equipe;
Participa dos processos de recrutamento e seleção, admissão e demissão do colaborador;
Emite relatório semanal/ mensal sobre as atividades que acontecem nas lojas;
Contribui com o processo de decisão da exposição dos produtos e vitrine;
Avalia sua equipe e realiza feedback constante;
Analisa o giro dos produtos através do controle do estoque da loja para que não falte e nem sobre produtos;
Acompanhamento de vendas junto a equipe;
Executar outras atividades de mesma natureza e complexidade, de acordo com a necessidade da Cia.
Local de Trabalho:
Rio e Grande Rio.
Horário:
Fechamento de loja (Noite).
Remuneração:
Salário + Vale Transporte + Plano de Saúde + Plano Odontológico.
Candidatas dentro do perfil informado, enviar currículo para:
bianca.pereira@simarida.com.br
Colocando no assunto: Líder de Loja – RJ.
Boa Sorte!
Recursos Humanos.
Cadastrada às 15:40h do dia 30 de maio de 2016
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LOJA MERCATTO.
A Mercatto iniciou suas atividades em 1994, e hoje cresce gradativamente, temos mais de 60 lojas em todo país. Se você gosta de trabalhar com pessoas, é dinâmica, atenciosa e tem espírito de equipe, venha fazer parte do nosso time.
Estamos contratando:
GERENTE DE LOJA – TERESÓPOLIS/RJ
Requisitos:
Ensino Médio Completo. Desejável superior cursando ou completo.
Atuação mínima de um ano no cargo de Liderança no comércio, preferencialmente em lojas de moda feminina.
Gestão de pessoas e informações gerenciais. Desejável conhecimento em práticas
de Visual Merchandising. Sistemas da Empresa.
Imprescindível conhecimento do sistema Linx.
Principais Atribuições do Cargo:
Planejar, gerir e controlar os processos comerciais e operacionais da loja;
Acompanhar o planejamento anual e mensal de vendas, indicadores de performance e despesas;
Manter relacionamento com shoppings, associações comerciais e órgãos públicos;
Realizar a abertura e/ou fechamento da loja;
Participa da elaboração do planejamento de vendas;
Garante atendimento diferenciado ao cliente e o aprimoramento contínuo da imagem da Empresa;
Contribui para o desempenho e o desenvolvimento da sua equipe;
Participa dos processos de recrutamento e seleção, admissão e demissão do colaborador;
Emite relatório semanal/ mensal sobre as atividades que acontecem nas lojas;
Contribui com o processo de decisão da exposição dos produtos e vitrine;
Avalia sua equipe e realiza feedback constante;
Analisa o giro dos produtos através do controle do estoque da loja para que não falte e nem sobre produtos;
Elabora metas diárias e acompanhamento de vendas junto a equipe;
Avalia as coleções e propõe melhorias;
Executar outras atividades de mesma natureza e complexidade, de acordo com a necessidade da Cia.
Local de Trabalho:
Teresópolis/Centro.
Horário:
Fechamento de loja (Noite).
Remuneração:
Salário + Comissão + Vale Transporte + Plano de Saúde + Plano Odontológico.
Candidatas dentro do perfil informado, enviar currículo para:
bianca.pereira@simarida.com.br
Colocando no assunto: Gerente de Loja – Teresópolis.
Boa Sorte!
Recursos Humanos.
Cadastrada às 15:40h do dia 30 de maio de 2016
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PERSONALE CONSULTORIAseleciona para Incorporadora e Construtora de grande porte:
CONSULTOR DE ATENDIMENTO
Apoio a equipe de vendas,captando clientes para o corretor dar continuidade a negociação e efetuar avenda.
Produto: Imóveis residenciaise comerciais.
Ensino Superior completo oucursando (preferencialmente Administração, marketing e Pedagogia)
Experiência com vendas(presencial e/ou por telefone)
Contratação: Temporáriacom chance de efetivação no ramo imobiliário.
Remuneração: R$ 911,20 +gratificação (quando a venda for concretizada)
Benefícios: VT + lanche nolocal
Horário – De segunda asábado: 09h às 15h ou 14h às 20h.
Local de trabalho: Barra daTijuca
Candidatos com interesseem ingressar neste segmento e participar do processo seletivo devemenviar o currículo atualizado para rh1@personale.com.br
Cadastrada às 15:40h do dia 30 de maio de 2016
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Conceituada empresa seleciona: VENDEDOR(A) EXTERNO(A)
Perfil:- Vendas externas dos serviços de Tecnologia e Automação Comercial.- Experiência de 1 a 2 anos em carteira de trabalho na área de Tecnologia e Automação Comercial.
Salário até R$ 3.000,00 + Bônus + Comissão.Ajuda de custo até R$ 600,00.(caso utilize veículo)Vale-transporte.Vale refeição.Plano de saúde(ASSIM) pago pela empresa.- De 2ª a 6ª feira, horário 09:00 às 18:00=> INTERESSADOS COMPARECER NO DIA 01/06/16(quarta feira), ÀS 09:30 NO ENDEREÇO: AVENIDA DOM HÉLDER CÂMARA, Nº 5.027 – 2º PISO – LOJA 1C / DENTRO DO SHOPPING PROMIX(antigo Promoinfo). *Referência: Ficamos quase em frente ao Norte Shopping.·A ENTRADA PARA ENTREVISTA SÓ SERÁ LIBERADA ÀS 09:15.·PARA PARTICIPAR DA ENTREVISTA É OBRIGATÓRIO TRAZER CURRÍCULO COM FOTO, CARTEIRA DE TRABALHO E CANETA.
empregovagas38@yahoo.com.br
Cadastrada às 15:40h do dia 30 de maio de 2016
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Empresa contrata para: CABELEIREIRA
- Desejável experiência no segmento de Cabeleireira.
- Faixa salarial até R$ 2.500,00 + Vale Transporte + Vale Refeição + Plano de Saúde pago pela empresa para a funcionária.
=> INTERESSADOS COMPARECER NO DIA 01/06/16(quarta feira), ÀS 09:30 NO ENDEREÇO: AVENIDA DON HELDER, Nº 5.027 – 2º PISO LOJA 1C – DENTRO DO SHOPPING PROMIX(antigo Promoinfo). *Referência: Ficamos quase em frente ao Norte Shopping.
·PARA PARTICIPAR DA ENTREVISTA É OBRIGATÓRIO TRAZER CURRÍCULO COM FOTO, CERTIFICADO DE CURSOS NA ÁREA, CARTEIRA DE TRABALHO E CANETA.·A ENTRADA PARA ENTREVISTA SÓ SERÁ LIBERADA ÀS 09:15.
empregovagas38@yahoo.com.br
Cadastrada às 15:40h do dia 30 de maio de 2016
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