ANALISTA DE DP (BENEFÍCIOS)
Analista de DP :
Local de Trabalho: Niterói
Horário: 9 às 18 hs Segunda à sexta
Salário: R$ 1.670,00
Benefícios:
- Plano de Saúde
- Plano Odontológico
- Rio Card
- Vale Refeição
- Vale Alimentação
-Seguro de Vida
- Convênio com farmácia
- Participação nos resultados
- Auxílio Creche e Educação
Requisitos:
- Superior em andamento
- Domínio do Pacote Office
- Conhecimento do sistema RM Labore/ RM Totvs
- Imprescindível ter experiência em folha de pagamento e
benefícios.
Algumas atribuições da função:
Realizar atividades relativas às rotinas de Administração de Pessoal, no que envolve a
compra e controle dos benefícios oferepela empresa, o controle de
frequência de funcionários e suporte às atividades da folha de pagamento
conforme procedimentos estabelee legislação vigente.
- Manter a ficha prontuário dos funcionários
rigorosamente atualizadas, e em conformidade com a legislação;
- Realizar processos admissionais, no que envolve o
cadastro de funcionários no sistema de gestão, a formatação de contratos de
trabalho, as escriturações na carteira de trabalho, a solicitação de abertura
de conta salário e a distribuição dos cartões de banco;
- Preparar declarações e termos de aditamento
contratual sempre que solicitado;
- Efetuar anotações na carteira de trabalho
profissional, inserir dados pessoais, legais e profissionais, a fim de manter
os documentos e informações na folha de pagamento atualizados para cumprimento
geral;
- Apurar horas extras, atrasos e faltas dos
funcionários através do sistema de ponto eletrônico e observância dos
comunicados de pessoal(COP) lançando-os no programa gerador da folha;
- Executar os processos de rescisão contratual, tais
como: elaboração de documentos, análise, cálculos das verbas rescisórias, baixa
na carteira profissional e preparação do pagamento para homologação;
- Representar a empresa na condição de preposto em
homologações, audiências trabalhistas e em situações correlatas ao seu âmbito
de atuação;
- Elaborar a documentação e cadastramento de
funcionários em processos de admissões, preenchendo, conferindo e dando os
encaminhamentos necessários, de acordo com legislação vigente e normas internas
da empresa;
- Levantar documentos junto ao arquivo ativo e inativo
para compor defesa nos processos trabalhistas e fiscalizações do Ministério do
Trabalho e Previdência Social;
- Atender o público interno e externo, dirimindo
dúvidas e elaborando documentos concernentes à Administração de Pessoal;
- Cadastrar e enviar processo ae de doença
dos funcionários;
- Monitorar, controlar, apurar, conferir, analisar e
tratar de todo procedimento de ponto eletrônico e manual;
- Enviar aos gestores relatórios referentes às
apurações do banco de horas;
- Controlar, analisar e confeccionar recibo de
autônomos;
- Controlar, analisar e conferir o cálculo dos
documentos para pagamento de prestadores de serviços;
- Apurar e analisar informações na folha de ponto para
posteriormente repassá-las para folha de pagamento;
- Elaborar relatórios de absenteísmo, e controle de
frequência dos funcionários;
- Analisar e controlar procedimentos relacionados a
telefonia móvel corporativo;
- Analisar e controlar os processos referentes a compra
de benefícios para os funcionários da empresa, entre eles vale transporte, vale
alimentação e vale refeição ;
- Controlar os benefícios de assistência médica e
odontológica, seguro de vida e convênio farmácia;
- Conferir se as faturas de cobrança relativas a
benefícios estão em conformidade com as compras requeridas, enviando-as para
pagamento dentro do prazo;
- Elaborar e analisar relatórios de benefícios para
confecção do relatório gerencial de custos de pessoal;
- Acompanhar a legislação trabalhista de modo a estar
sempre atualizado sobre as alterações ocorridas.
Os interessados na oportunidade devem enviar currículo
para;
bcostarh@yahoo.com.brcolocar no assunto ANALISTA
de DP.
Cadastrada às 13:42h do dia 4 de agosto de 2014 com Nenhum comentário.